基于绩效的教练技术是一种用于人员开发和帮助员工自主实现工作绩效目标的模式和方法,使员工在组织中能以最大的热情和创造性来工作,并把个人目标和组织目标结合在一起的策略。 教练能够充分调动员工工作意愿,开发员工潜能,推动员工自动自发,提高其工作能力,高效地完成工作目标,使企业以更强的适应性面对新的挑战。
缪玮老师主要讲授:《从平凡到卓越》《素质训练》《基业长青》《大文化系统》《实战营销管...[详细]
彭成老师主要讲授《企业员工职业化塑造》 《基层管理者四会》 《沟通艺术》 《高效能人士...[详细]
当今住宅价值创新理念、国家康居示范工程的管理、指导、住宅性能设计规划...[详细]
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