任景锋
高级工程师
高级体验式培训导师
沙盘模拟培训师
【主要经历】
任职于大型电力央企人力资源、培训主管30年,具有企业管理理论与丰富的实战经验;擅长企业员工素质提升训练;讲课历史自企业内训专业基础课程、专业课、管理基础课、班组长管理课、大学本科生实践课、沙盘模拟等课程起,30年未间断;2004年起从事体验式培训,成功为多家大中型企事业单位及社会团体4万余人主训过体验式训练,2011年起从事沙盘模拟教学,已累计培训6千余人。
【培训风格】
课堂语言幽默风趣、案例新颖实用;课程以体验式培训为主导:具有互动性、实战性、竞争性、综合性、针对性等特点;学员培训后,能够指导实际工作,落地性强。
【培训特点】
互动体验式培训特色:课程中间运用了游戏体验、视频学习、角色扮演、案例分析等多种互动式教学方式,寓教于乐,让学员感受到“培训不再是痛苦的折磨,而是心灵的新体验”。
培训内容分类、分层:课程根据授课学员的特点,进行课程内容的调整,使其更有针对性,以使培训效果更加完美。不以一门课程针对所有的学员,根据不同岗位的学员,采用不同的课程内容、课程结构、针对性强。
培训方式采用“受之以鱼,不如授之以渔”:在培训的过程中,不仅讲解知识和案例,还为学员讲解解决问题的方法和工具,使学员在培训后,能够用工具和方法解决工作中的实际问题,真正体现培训的价值。
沙盘核心课程:
1、企业经营管理:
《企业财务分析与决策沙盘模拟》 《企业战略管理沙盘模拟实战课程》
《企业经营决策沙盘模拟实战课程》 《企业全面经营管理沙盘模拟实战课程》
2、管理类:
《时间管理》 《沟通与协作能力提升沙盘模拟》
《计划管理沙盘模拟》 《沙盘模拟实战课程:沙漠掘金》
《领导力提升沙盘模拟》 《团队建设、执行力和沟通能力提升》
《赢在执行力沙盘模拟实战》 《企业中高层管理能力提升沙盘模拟》
《团队管理与协作沙盘模拟》 《高效团队构建与沟通执行力沙盘模拟》
《班组长能力提升沙盘模拟》 《新班组建设与班组长胜任素质能力提升》
《高效团队建设与管理沙盘模拟》 《非财务经理人的财务管理沙盘模拟实战》